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24-ene-2008

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Una buena idea

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FRANQUICIADOS

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ESPÍRITU EMPRENDEDOR

DISPOSICIÓN PARA EL TRABAJO EN EQUIPO, DOTES DE LIDERAZGO...

El éxito de la estrategia decrecimiento de EL BARRIL DEL TAPEO bajo la fórmula de franquicia depende de la buena elección de nuestros franquiciados.

Por ello, todos y cada uno deben poseer una serie de capacidades para el correcto funcionamiento y explotación de nuestros bares de tapas.

Los principales requisitos que debe reunir un buen franquiciado son los que se indican a continuación:

  • Edad comprendida entre 25 -50 años.

  • Fuerte espíritu empresarial.

  • Aptitudes de organización, análisis y sobre todo dirección de un equipo de trabajo.

  • Habilidades comerciales y de Relaciones Públicas.

  • El candidato a franquiciado deberá disponer de suficientes recursos financieros para invertir en el negocio.

  • Sentido del servicio y atención al cliente.

  • Deben poseer cualidades de liderazgo, para la motivación del personal.

  • El candidato ideal, es el que muestra inquietud por desarrollar una experiencia empresarial guiada por la Central de Franquicias experimentada en el desarrollo de su concepto, por lo que se ofrece un plus de seguridad, competitividad y rentabilidad.

  • Deben gestionar el negocio personalmente, o en su defecto dejar esta tarea a personas especializadas, que hayan tenido una formación adecuada.

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