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ESPÍRITU EMPRENDEDOR
DISPOSICIÓN PARA EL TRABAJO EN EQUIPO, DOTES DE
LIDERAZGO... |
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El éxito de la
estrategia decrecimiento de EL BARRIL DEL TAPEO
bajo la fórmula de franquicia depende de la buena
elección de nuestros franquiciados.
Por ello, todos y
cada uno deben poseer una serie de capacidades para
el correcto funcionamiento y explotación de nuestros
bares de tapas.
Los principales
requisitos que debe reunir un buen franquiciado son
los que se indican a continuación: |
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Edad comprendida
entre 25 -50 años.
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Fuerte espíritu
empresarial.
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Aptitudes de
organización, análisis y sobre todo dirección de un
equipo de trabajo.
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Habilidades
comerciales y de Relaciones Públicas.
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El candidato a
franquiciado deberá disponer de suficientes recursos
financieros para invertir en el negocio.
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Sentido del servicio
y atención al cliente.
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Deben poseer
cualidades de liderazgo, para la motivación del
personal.
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El candidato ideal,
es el que muestra inquietud por desarrollar una
experiencia empresarial guiada por la Central de
Franquicias experimentada en el desarrollo de su
concepto, por lo que se ofrece un plus de seguridad,
competitividad y rentabilidad.
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Deben gestionar el
negocio personalmente, o en su defecto dejar esta
tarea a personas especializadas, que hayan tenido
una formación adecuada.
Más información
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